Мероприятия по охране труда можно разделить на несколько видов:
• организационные;
• санитарные;
• технические.
Организационные — это разработка локальной документации по охране труда, организация и проведение спецоценки условий труда, обучения, инструктажей и медосмотров работников, расследование, учет и анализ несчастных случаев на производстве и т. п.
Санитарные — это выполнение требований СанПиН, СП и ГН, которые связаны со спецификой работы организации, и обеспечение работников СИЗ.
Технические — это автоматизация и механизация работ, обеспечение коллективными средствами защиты, своевременная поверка приборов, проверка инструментов и СИЗ и т. П
При определении конкретных мероприятий на следующий год возьмите за основу типовой перечень, утвержденный приказом Минздравсоцразвития от 01.03.2012 № 181н. Выберите из данного перечня все мероприятия, которые нужно провести в организации.
Следующим этапом необходимо:
- проанализировать План мероприятий по охране труда на текущий год и определить мероприятия, которые остались не исполненными,
- узнать у специалиста по кадрам о количестве новых рабочих мест, планируемых в следующем году. Это позволит учесть, на каких рабочих местах нужно организовать первичное обучение по охране труда в учебных организациях, предварительные медосмотры, внеплановую спецоценку и оценку профрисков,
- провести проверки подразделений, чтобы узнать, какие есть проблемы по охране труда. Возможно, необходима замена поврежденных СИЗ, совершенствование систем вентиляции, улучшение уровня освещения или есть другие проблемы,
- изучить документы по охране труда, где прописаны мероприятия по охране труда, в том числе итоги оценки профессиональных рисков, карты спецоценки условий труда, результаты контроля за состоянием условий и охраны труда, материалы расследования несчастного случая, предписания надзорных органов.
Специфика Плана мероприятий на 2021 год – включение в него мероприятий по профилактике коронавирусной инфекции.
Чтобы определить, какую сумму нужно потратить на расходы по охране труда, изучите договоры на закупку СИЗ, проведение медосмотров, спецоценки условий труда, обучение работников в учебных центрах за прошлые и текущий годы, а также запросите коммерческие предложения от предприятий, которые оказывают услуги в области охраны труда.
Важно! Расходы на мероприятия по охране труда должны быть не меньше 0,2% суммы затрат на производство продукции, работ, услуг. Узнайте сумму затрат у вашего бухгалтера.
Не забывайте, что расходы на охрану труда можно возместить из Фонда социального страхования РФ.